인턴 공고

[퍼블리]퍼블리 인하우스 에디터 (인턴/신입)

~03/15(월) 마감   [서울]

지원분야


•  모집부문 : 퍼블리 인하우스 에디터 (인턴/신입)
•  업무내용 :
1. 콘텐츠 편집 및 검수
• [초고 완성 단계] 고객 입장에서 초고의 내용과 인사이트가 충분한지 검토하고, 이를 더 잘 드러낼 수 있는 방향으로 피드백합니다.
• [발행 전 단계] 콘텐츠 발행의 최종 담당자로서 1)구성상 어색하거나 오류가 없는지, 2)적절한 자료가 적용되었는지, 3)가독성을 더 높일 수 있는지 등을 검수합니다.

2. 발행 콘텐츠 일정 관리
• 정해진 스케줄에 맞게 콘텐츠가 나올 수 있도록 내부 팀 파트너(ex. 프로젝트 매니저) 및 외부 파트너(ex. 객원 에디터)와 협의하여 전체 편집 스케줄을 관리 및 조율합니다.

3. 콘텐츠 편집 기준/ 가이드 개선 및 업데이트
• 웹/앱으로 읽는 고객들이 더 편하게 읽고, 인사이트를 잘 찾아낼 수 있는 편집에 대해 고민하고, 아이디어를 내고, 이를 가이드화하여 팀원 및 객원 에디터와 공유합니다.
•  고용형태 : 인턴

지원자격


•  학력 :
대졸
기졸업자, 2021년 졸업 예정자
•  직무관련 :
1. 고객 입장을 고려한 텍스트 편집 능력
• 퍼블리의 고객은 트렌드, 경제, 경영, 마케팅, 투자 등 변화가 빠르고 큰 영역에서 양질의 정보 및 인사이트를 기대합니다. 새로운 주제에 대해서도 빠르게 학습하며 해당 콘텐츠를 이해하고 편집에 임하는 도전 정신이 필요합니다.
• 누가 이 글을 읽을지(타깃 고객), 그들이 이 글을 읽었을 때 어떤 효용을 얻을 수 있을지(문제 해결) 생각하며 콘텐츠를 만들 수 있어야 합니다.

2. 논리적 사고력 & 소통 능력
• 인하우스 에디터는 초고의 논리적 흐름을 짚어 부족한 부분을 찾아내고, 찾아낸 부분에 대해 저자 혹은 객원 에디터에게 정확하게 말 혹은 글로 전달할 수 있어야 합니다.
• 콘텐츠 제작 과정에서 문제 상황이 발생했을 때 어디서 어떤 문제가 생겼는지 빠르게 파악하고, 이에 대해 최선의 해결책을 생각하여 제안할 수 있어야 합니다.

3. 불확실성과 변화에 대한 수용과 적응
• 퍼블리는 스타트업입니다. 하루 사이에도, 하나의 콘텐츠를 만드는 동안에도 업무의 많은 부분이 바뀌거나 개선됩니다. 편집 업무도 마찬가지입니다.
• 불확실성과 변화를 긍정적으로 생각하고, 편집 업무도 이 변화에 맞춰 적극적으로 개선하고 바꿔나갈 수 있어야 합니다.
•  우대사항 :
• 텍스트 콘텐츠 편집 및 작성 업무 경력
• 스타트업 근무 경험
• 외부 파트너와의 협업 경험

지원방법


•  지원방법 : 이메일 지원(recruit@publy.co)
• recruit@publy.co로 이력서, 자기소개서를 제출해 주세요.
• 서류는 자율 형식(양식 및 분량 무관)입니다. 압축하지 말고 URL 또는 PDF 형태로 제출해 주세요.
• 자기소개서는 아래 문항에 대해 각각 약 500자 내외로 간략하게 작성해주세요.
1. 퍼블리 인하우스 에디터 인턴으로 본인을 채용해야 하는 이유 (채용 공고의 주요 업무 및 필요 역량을 잘 읽고 작성해주세요)
2. 어떤 콘텐츠가 좋은 콘텐츠라고 생각하는지, 그렇게 생각한 이유가 무엇인지 구체적으로 적어주세요.

▶접수기간


2021.03.02(화) ~ 2021.03.15(월) 까지



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