아시아나항공
아시아나항공 2017년 2차 캐빈승무원 인턴 채용
~06/29(목) 마감 [전국]
▶ 모집부분 및 자격요건
[모집분야]
- 캐빈승무원인턴
[주요업무]
- 기내안전 및 대고객 서비스업무 담당
[지원자격]
- 학력 : 기 졸업자 및 2018년 2월 졸업예정자
- 전공 : 제한없음
- 어학 : 국내 정기 TOEIC 성적을 소지하신 분(2015년 6월 29일 이후 성적에 한함)
※ 토익성적 미소지자, 해외 토익 소지자 응시 불가
※ 어학성적 우수자 전형 시 우대
- 신체조건 : 기내 안전 및 서비스 업무에 적합한 신체조건을 갖춘 분
- 시력 : 교정시력 1.0 이상 권장 (라식 및 라섹 수술의 경우 3개월 이상 경과 권장)
- 병역 : 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 분
- 기타 : 해외여행의 결격 사유가 없는 분
영어구술 성적표(TOEIC Speaking, ESPT, OPIc) 소지자에 한하여 기재하며 성적 우수자는 전형시 우대함
※ 외국어 성적의 경우 2015년 6월 29일 이후 성적에 한하여 유효
[전형절차]
○ 서류전형 -> 1차 실무자면접-> 2차 임원면접/영어구술 -> 건강검진/체력측정/인성검사 -> 최종합격
- 합격자 발표일 : 2017년 7월 6일(목) 17:00 이후
- 발표방법 : 채용 사이트 내 개별 조회
[참고사항]
* 1차 실무자 면접은 지원자가 선택한 응시지역 또는 당사가 지정한 지역에서 실시함 (서울/부산/광주)
* 2차 임원면접시 영어구술테스트 실시하며, 토익스피킹 레벨 5, OPIc IL등급, ESPT 480점 이상 성적 제출자는 영어구술테스트 면제
* 2차 임원면접 합격자에 한하여 체력측정/건강검진/인성검사 실시
* 체력측정 항목
- 배근력
- 악력
- 윗몸 일으키기
- 유연성
- 수영(자유형 25m 완영)
▶ 근무환경
- 근무형태 : 인턴(정규직 전환가능)
- 근무지 : 전국
▶ 접수기간 및 방법
- 접수기간 : 2017.06.13 ~ 2017.06.29 18:00
- 접수방법 : 홈페이지접수(https://recruit.flyasiana.com)
▶ 제출서류
○ 국문 입사지원서(온라인작성)
○ 기타서류
- 어학성적표 원본
- 최종학교 졸업(예정)증명서(편입한 경우 편입 전 학교 증명서 포함)
- 졸업예정증명서 발급 불가시는 재학증명서 대체 가능
- 성적증명서(4.5만점으로 환산, 편입한 경우 편입전 학교 증명서 포함)
- 자격증사본
- 경력증명서
- 취업보호 대상 증명원(해당자)
- 기타 입사지원서에 기재한 내용을 증빙할 수 있는 서류
▶ 기타 유의사항
* 국가 보훈대상자는 관계법에 의거하여 우대합니다.(취업보호대상자 증명원 제출시)
* 전형단계별 통과자는 당사 인터넷 홈페이지를 통하여 발표합니다.
* 지원서에 허위기재 사실이 판명될 경우 전형중단 및 입사취소는 물론, 향후 당사 지원시 불이익을 당할 수 있습니다.