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“탄력근로 확대도 안되는데… 일자리 상생이 귀에 들어오겠나”
기업들 ‘제조업 혁신 전략’에 쓴소리“초등학생들한테 대학생 책 주고 공부해 보라는 느낌이네요. 4차 산업혁명, 고도화 뭐 다 와닿지 않고 뜬구름 잡는 소리로 들려요.”지난달 말 부산에서 열린 정부의 ‘제조업 활력 회복 및 혁신 전략’ 지역 순회 설명회를 나오며 한 중소기업 임원이 한숨을 쉬었다. 정부가 제조업 지원금을 확대한다고 해서 설명회에 와봤지만 들은 이야기 중 당장 도움이 될 말은 없었다는 것이다.정부는 지난해 말 제조업 위기를 극복하겠다며 ‘제조업 활력 회복 및 혁신 전략’을 내놓고 올 초부터 의욕적으로 추진하고 있다. 지…
“삶의 만족도 OECD 평균수준으로 올린다”…향후 5년간 332조 투입
2차 사회보장기본계획 발표…총 소요재원 322조원고용·소득·건강 등 4대분야에 90개 중점과제 선정포용적 사회보장체계 구축으로 경제적 발전 수준에 비해 상대적으로 낮은 삶의 만족도를 경제협력개발기구(OECD) 평균 수준까지 끌어올리겠다는 정부 청사진이 나왔다. ‘돌봄경제’ 활성화와 함께 사회복지지출 규모를 늘리는 등 5년간 332조원을 투자한다.보건복지부는 사회보장정책 기본방향과 핵심과제를 포함한 사회보장분야 최상위 계획인 ‘제2차 사회보장기본계획(2019~2023년)’을 12일 발표했다. 1년간 국민인식조사와 추진기획단 운영, 공…
[2019 한국소비자 평가 최고의 브랜드대상]창립 120주년… ‘고객과 동행하는 위대한 은행’ 도약外
▼ 창립 120주년… ‘고객과 동행하는 위대한 은행’ 도약▼은행 부문 우리은행올해 창립 120주년을 맞은 우리은행은 은행부문에서 소비자가 뽑은 최고의 파워 브랜드로 선정됐다. 우리은행은 1899년 설립된 최초의 민족은행이다. 일제강점기 때는 민족자본 은행으로서의 역할을 충실히 수행했으며, 경제성장기에는 산업부문 금융 지원에 앞장서며 한국 경제 성장의 밑거름이 됐다.지난해 9월 말 기준 우리은행의 총자산은 329조 원, 당기순이익은 1조9043억 원을 기록했다. 국내 867개를 비롯해 해외 네트워크 수 총 26개국 441개로 독보적인…
[사설]연봉 13년치 꼬박 모아야 살 수 있는 집값… 개인도 사회도 불안하다
중간 수준의 봉급을 받는 직장인이 서울에 있는 집 한 채를 사려면 월급을 한 푼도 안 쓰고 13.4년을 꼬박 모아야 하는 게 서울 집값의 현주소다. 근로자 소득을 1∼5분위로 나눴을 때 3분위 평균소득 대비 평균 집값 비율(PIR)을 보면 서울이 13.4배이고 미국 뉴욕은 5.7배, 일본 도쿄는 4.8배로 서울의 절반도 되지 않는다. 집값이 폭등한 중국 베이징이 17.1배로 서울보다 높았다. 물론 뉴욕과 도쿄는 우리의 수도권 개념인 뉴욕주, 도쿄도의 수치여서 직접 비교하는 것이 어렵다는 점을 감안해도 소득과 비교했을 때 서울의 집값…
“아이 아파서 재택근무 합니다”…스웨덴에선 당연, 한국이라면?
여보. 아이가 열이 나요. 학교에 못 보내겠어. 감기가 심한 거 같아.”“잠시만. 당신은 오전에 회의가 있죠? 내가 바로 회사에 전화할게요.”스웨덴 스톡홀름 남서쪽 툴링에(Tullinge)에 거주하는 아사 플로드마크 씨(39·여), 프레드릭 플로드마크 씨(37) 부부는 오전 9시까지 출근해야하는 맞벌이였지만 8살 난 초등학생 아들의 돌발 상황에서도 평온했다. 이 상황이 한국의 맞벌이 부부에게 닥쳤다면 어땠을까. 아마 급하게 아이를 돌봐줄 수 있는 친척이나 이웃을 수소문하느라 진땀을 빼거나 ‘멘붕’에 빠졌을 것이다.
선진
국의 워라밸 …
‘위이잉’ 사무실에 드론이 날아들면…워라밸이 시작된다
모든 직장인들이 꿈꾸는 ‘워라밸’(일과 삶 균형). 직장 상사나 사용자들도 취지에 공감하는 아름다운 말이다. 그런데 현실은 녹록치 않다. ‘칼퇴근’이 쉽지 않다. 주52시간 근무와 남녀 구분 없는 육아휴직 사용을 하는 데도 여전히 눈치를 보지 않을 수 없다. 동아일보 특별취재팀은 우리보다 앞서 워라밸을 고민해온
선진
국을 찾아 이들이 어떻게 일과 삶의 균형을 만들어가고 있는지 직접 들여다봤다. 17일 일본을 시작으로 스웨덴, 덴마크, 네덜란드, 대만의 워라밸 사례를 차례로 연재한다.“위이이이이잉….”‘또 그놈이 나타났을까’란 생각과 …
[G-Start] 해외 진출 원하는 스타트업에게 'G-Start'를 추천합니다
국내를 비롯, 전세계는 스타트업을 주목한다. 2008년 금융위기 이후 글로벌 ICT 산업을 이끌고 있는 구글, 페이스북, 알리바바 등은 스타트업으로 시작해 현재 미국 상장 기업 중 상위 10개 기업 안에 포함되어 있을 정도로 성장했다. 또한, 구글, 아마존, 페이스북, 텐센트, 알리바바 등 글로벌 대표 IT 기업들도 스타트업에서 출발해 산업을 주도하고 있는 대표 기업으로 인정 받는다. 네이버(NHN), 카카오 등 국내 상황도 크게 다르지 않다. 미국, 중국 등
선진
국들이 장기적인 경기침체를 극복하기 위한 생존전략으로 안정적인 스타트…
도로 위에 주택…박원순, 서울에 실험적 공공주택 8만호 짓는다
박원순 서울시장이 8만호 공공주택 공급계획을 26일 발표했다. 획일적인 일괄공급방식을 뛰어넘어 새롭고 실험적인 공공주택을 제공하겠다는 방침이다.박 시장은 이날 오전 시청사에서 기자회견을 열고 ‘2차 수도권 주택공급 계획’에 따른 서울시내 공공주택 8만호 공급 세부계획을 제시했다.8만호 공급은 ▲부지 활용(2만5000호) ▲도심형 주택 공급(3만5000호) ▲저층주거지 활성화(1만6000호) ▲정비사업과 노후 임대단지 활용(4600호) 등 방식으로 이뤄진다.◇ 기존 부지계획 변경에 유휴부지 활용까지시울시는 기존 부지 활용계획을 변경해…
“노인만큼 청년도 배려해달라”
2017년 8월 한국은 본격적인 고령사회에 진입했다. 노년층이 늘어나는 만큼 사회가 부양해야 하는 부담도 커진다. 특히 노인 복지 수요가 급증할 것이라는 전망이 나온다. 현재 국내 복지 예산의 20% 이상은 노인에게 쓰이고 있다.하지만 한국은 노인이 많은 나라가 아니다. 전체 인구 대비 노령인구 비율을 따지면 대다수
선진
국에 한참 못 미친다. 오히려 청년층과 중년층이 경제활동을 하지 않는 인구를 부양하는 비율은 줄어들고 있다. 노년층이 늘고 있지만 비경제활동인구의 또 다른 축인 14세 이하 인구 비율이 빠르게 감소하고 있기 때문이다…
실력 있으면 스펙 안 따지는 日기업 “韓구직자 업무능력 수준급”
나고야서 열린 한국인재 日 취업 세미나15일 일본 나고야에서 열린 ‘한국인재 일본취업 세미나 및 면접회’에서 소프트웨어 설계 개발 업체 ‘CAL주식회사’ 무쿠노키 사치카 사업부장이 취업 전략에 대해 설명하고 있다. 그는 “한국 직원들의 적극성은 일본 기업에서 큰 장점으로 통한다”고 말했다. 나고야=김범석 특파원 bsism@donga.com“땀나게 뛰었던 이곳에 다시 오게 돼 심장이 두근거립니다.”15일 오후 일본 아이치(愛知)현 나고야(名古屋)시 나카무라(中村)구 JR게이트타워에서 열린 ‘한국인재 일본취업 세미나 및 면접회’. 대기…
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