· 현업 분석 지원 및 Data 구조 분석/활용 - 직무, 조직에 따른 적재적소 인재 배치 - 텍스트 기반 직무 체계 재정립 - Data 분석을 통한 인사이트 발굴 및 HR전략 수립 지원
· Data 분석 프로젝트 수행 - 자유주제 선정하여 HR 데이터 기반 인사이트 도출
• 고용형태 : 인턴
▶지원자격
• 직무관련 :
· 학/석사 졸업 혹은 재학 중이신 분 (※ 학년/학기 무관, 박사 재학 이상 지원 불가) · Data 분석 Tool 활용 경험을 보유하신 분 (SQL, R, PYTHON, SAS 등) · Data 관련 지식을 보유하신 분 (Data 자료구조, 알고리즘, DB, 기초통계 등)
• 우대사항 :
· 아래 전공에 6학기 이상 재학 중이신 분 (상경계열, 심리, 교육, 수학, 통계, 산업공학, 컴퓨터공학) · Data 기반 문제를 도출하고 해결할 수 있는 능력과 경험을 보유하신 분 · 직무와 연관된 대/내외 활동 경험을 보유하신 분 (HR 및 Data 분석 관련 동아리/학회, Data 분석 관련 공모전 등)