▶ 모집부문 및 자격요건

* 면접전형결과 채용 적격자가 없는 경우에는 선발하지 않거나, 선발예정인원보다 적게 선발 할 수 있음 

* 각 분야별 직무설명자료 참고 ( ▷ 자료보러 가기)

▶ 채용형태: 채용형 인턴 

​- 인턴근무 평가를 통해 부적격자 제외 후 정규직 전환 예정 

- 일반분야 종합직 5급, 고졸분야 종합직 6급

▶ 응시자격 

- 공통사항

  ​: 인턴채용일(2017년 8월 예정)로부터 근무 가능한 자

   : 우리 원 인사규정상 채용결격사유(국가공무원법 제33조와 동일)가 없는 자

   : 모집​분야 및 부문별 중복지원 불가

​- 일반분야 

  ​: 연령,​ 학력 및 전공 등 별도의 응시자격요건 없음

   : 남자의 경우 군필자 또는 면제자(병역특례 근무중인 자 제외)

   : 최종 합격자 발표일 이전 전역 예정자 포함

​- 고졸분야​ 

   : 지원 부문관련 특성화고 3학년 재학생 또는 졸업생*로서 학교장 추천**을 받은 자
ㆍ* 최종학력이 고졸 이하인 자에 한함

ㆍ** 학교별 추천인원은 1명으로 제한 

   : 대학졸업자 및 졸업예정자가 고졸학력만 제시하여 합격된 경우에는 합격 취소 및 징계해고 될 수 있음

▶ 응시원서 접수 

​- 접수기간: 6월 13일(화) ~ 6월 27일(화) (마감일 18:00에 접수 종료) 

- 접수방법

  * (일반분야) 우리 원 홈페이지(kab.co.kr)에서 작성 및 제출

  * (고졸분야) 학교장의 추천서를 받은 사람이 우리 원 홈페이지(kab.co.kr) 접속하여 입사지원서 작성·제출

- 지원서 작성 시 서류제출

ㆍ제출방법 : 관련 증빙자료를 PDF 또는 JPG 형태로 제출
ㆍ* 제출서류 원본 또는 사본은 2차 면접전형시 직접 제출 

▶ 전형방법

- 서류전형 (홈페이지 공지, 개별통지 없음)

- NCS 기반한 지원자 서류전형 실시

▶ 우대 자격증 

* 해당분야 지원자에 한하며, 공고일 현재 유효한 자격증 또는 등록증 소지자로서 채용예정일까지 자격소지가

▶ 전형 일정

​- 채용공고 및 지원서 접수: 6월 13일(화) ~ 6월 27일(화) 

- 서류전형 합격자 발표: 7월 5일(수)

- 필기전형: 7월 15일(토)

- 필기전형 합격자 발표: 7월 18일(화)

- 면접전형 및 인성검사: 7월 말 ~ 8월 초

- 인턴합격자 발표: 8월 중

* 상기 일정은 원 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 각 전형별 합격자 발표 및 일정변경 등의 안내는 

* 우리 원 홈페이지(kab.co.kr)를 통해서 공지 

▶ 제출서류 (2차 면접 전형시 제출)

▶ 인턴실습 및 정규직 전환자 결정

​ 

​▶ 우대사항 

- 공통사항 (해당자)

  ㆍ국가유공자 등 취업지원대상자 및 의사상자 등과 장애인 우대
ㆍ * 취업지원대상자 여부와 가점비율은 국가보훈처 및 지방보훈청 등, 의사상자 등 여부와
ㆍ*  가점비율은 보건복지부 사회서비스자원과로 본인이 사전에 확인하시기 바랍니다.
ㆍ * 장애인의 경우 응시원서 접수마감일 현재까지 장애인으로 유효하게 등록 되거나
ㆍ* 상이등급기준에 해당하는 자로서 유효하게 등록·결정되어 있어야 합니다.
 ㆍ한국사능력검정시험(국사편찬위원회 총괄) 인증자(2급 이상) 우대
 ㆍ비수도권지역 인재 우대(※ 대구·경북 인재 추가 우대)
ㆍ * 지역인재 기준은 최종학력(대학원 제외) 소재지를 기준으로 함
ㆍ * 최종학력이 대졸(졸업예정자, 재학생, 휴학생 등 포함) 이상인 경우 : 대학교 소재지
ㆍ * 최종학력이 고졸인 이하인경우 : 최종학교 소재지

- 일반분야

ㆍ우리 원 직무와 관련된 자격자 우대

 * 해당분야 지원자에 한하며, 공고일 현재 유효한 자격증 또는
ㆍ* 등록증 소지자로서 채용예정일까지 자격소지가 유효하여야 함.

ㆍ우리 원 청년인턴 경험자 중 우리 원이 정한 소정요건 충족자 우대 

ㆍ우리 원 주관 공모전 수상자 우대
ㆍ* 공모전 실시에 따른 채용 우대사항이 명시된 자에 한함 

▷ 지원하러 가기