<P><SPAN style="TEXT-ALIGN: left; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; DISPLAY: inline !important; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; FLOAT: none; LETTER-SPACING: -1px; COLOR: rgb(134,134,134); WORD-SPACING: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto">기사입력<SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN></SPAN><SPAN style="BACKGROUND-IMAGE: url(http://img.donga.com/donga2013/images/common/bg_line.gif); TEXT-ALIGN: left; PADDING-BOTTOM: 0px; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; MARGIN: 0px 10px 0px 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 12px; DISPLAY: inline-block; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; BACKGROUND-POSITION: 100% 2px; LETTER-SPACING: 0px; COLOR: rgb(104,128,176); WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto" class=date>2013-02-13 03:00:00</SPAN><SPAN style="TEXT-ALIGN: left; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; DISPLAY: inline !important; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; FLOAT: none; LETTER-SPACING: -1px; COLOR: rgb(134,134,134); WORD-SPACING: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto"><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>기사수정<SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN></SPAN><SPAN style="TEXT-ALIGN: left; PADDING-BOTTOM: 0px; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; MARGIN: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; LETTER-SPACING: 0px; COLOR: rgb(106,102,102); WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto" class=date2>2013-02-13 03:00:00</SPAN></P>
<P><SPAN style="TEXT-ALIGN: left; PADDING-BOTTOM: 0px; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; MARGIN: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; LETTER-SPACING: 0px; COLOR: rgb(106,102,102); WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto" class=date2></SPAN>&nbsp;</P>
<P><SPAN style="TEXT-ALIGN: left; PADDING-BOTTOM: 0px; TEXT-TRANSFORM: none; BACKGROUND-COLOR: rgb(255,255,255); TEXT-INDENT: 0px; MARGIN: 0px; PADDING-LEFT: 0px; PADDING-RIGHT: 0px; FONT: 11px/16px 돋움, dotum, Helvetica, sans-serif; WHITE-SPACE: normal; LETTER-SPACING: 0px; COLOR: rgb(106,102,102); WORD-SPACING: 0px; PADDING-TOP: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px; -webkit-text-size-adjust: auto" class=date2></SPAN>국내 대기업들이 잇달아 사회공헌 전담 조직을 신설·확대하거나 최고경영자(CEO)에게 사회공헌 책임을 지우는 등 기업의 사회적 책임(CSR) 활동을 강화하고 있다.<BR><BR>12일 재계에 따르면 GS칼텍스는 결손가정에서 자라거나 폭행 피해를 입는 등 신체적, 심리적으로 상처받은 어린이들을 치유하는 ‘에너지 힐링 사업’을 계획하고 있다. GS칼텍스 관계자는 “일회성이 아니라 지속적으로 사업을 하기 위해 학계, 의료계의 조언까지 받았다”며 “임직원들이 사업에 동참해 봉사활동을 벌이는 것은 물론이고 회사도 적극적으로 지원할 예정”이라고 말했다. 허창수 GS그룹 회장은 1일 신임 임원들과의 모임에서 “GS는 모두에게 존경받는 자랑스러운 기업이 돼야 한다”고 강조한 바 있다.<BR><BR>삼성그룹도 모든 계열사가 이달부터 사내 사회공헌활동 조직을 CEO 직속으로 변경하고 후속 작업을 진행 중이다. 삼성그룹 측은 “CEO가 직접 책임을 지면 전사적으로 관심이 확산될 것으로 기대한다”고 설명했다. 삼성은 사회공헌활동을 전담하는 별도의 조직인 삼성사회봉사단을 통해서도 각종 관련 사업을 운영하고 있다.<BR><BR>SK그룹은 최근 위원회 중심의 집단경영체제로 지배구조를 혁신하면서 6개 위원회 중 하나인 동반성장위원회에서 기존의 사회공헌팀을 확대 개편해 운영하기로 했다. 신세계그룹도 올해 백화점과 이마트에 사회공헌 전담 조직인 CSR팀을 신설했다. 이 팀은 중소 협력회사 지원, 사회 기반시설 지원, 이산화탄소 배출 저감 운동, 소비자 권익 증진 등의 활동을 하게 된다.<BR><BR>김지현 기자 jhk85@donga.com<BR><BR></P>